Norma:Portaria do Diretor 01736 / 2012
Complemento:- SARH
Data:07/05/2012
Ementa:Disciplina a apresentação de Justificativa pelo Guarda Municipal, em caso de falta ao serviço ou descumprimento de jornada de trabalho.
Publicação:Diário Oficial Eletrônico em 08/05/2012
Anexos:
QTD Anexo Data Tam.
1 1736 - SARH.doc 08/05/2012 56 KB


PORTARIA N.º 1736 - SARH


Disciplina a apresentação de Justificativa pelo Guarda Municipal, em caso de falta ao serviço ou descumprimento de jornada de trabalho.


O SECRETÁRIO DE ADMINISTRAÇÃO E RECURSOS HUMANOS, na condição de Comandante da Guarda Municipal de Juiz de Fora, no uso das suas atribuições e considerando o disposto no art. 15, do Regime Disciplinar dos Servidores da Classe da Guarda Municipal, instituído pela Lei nº 11.917, de 28 de dezembro de 2009,

RESOLVE:

Art. 1º O Comunicado Disciplinar é a comunicação escrita, feita por superior hierárquico do Guarda Municipal, a ser submetida ao Chefe do Departamento da Guarda Municipal, acerca de ato ou fato de natureza disciplinar especificamente em relação à classe do Guarda Municipal.

Art. 2º O Guarda Municipal acusado do cometimento de infração disciplinar deverá ser notificado da lavratura do Comunicado Disciplinar, antes do encaminhamento do ato ao Chefe do Departamento da Guarda Municipal.

Art. 3º O Guarda Municipal que faltar ao serviço ou descumprir a jornada de trabalho poderá apresentar Justificativa ao Chefe do Departamento da Guarda Municipal, com o objetivo de evitar a instauração de Sindicância ou Processo Administrativo Disciplinar, na forma estabelecida no art. 154, da Lei nº 8.710, de 31 de julho de 1995.

Parágrafo único. A Justificativa deve ser apresentada em Formulário próprio, no prazo máximo de 5 (cinco) dias úteis após o evento e deverá ser fundada em motivo de força maior ou caso fortuito, aptos a descaracterizar o caráter de mera indisciplina da falta.

Art. 4º Caberá ao Chefe do Departamento da Guarda Municipal analisar a Justificativa apresentada pelo Guarda Municipal, deliberando, motivadamente, sobre sua aceitabilidade.

Art. 5º Acatada a Justificativa pelo Chefe do Departamento da Guarda Municipal, deverá o procedimento ser arquivado na Seção de Inteligência da Guarda Municipal.

Art. 6º Em caso de não aceitação da Justificativa pelo Chefe do Departamento da Guarda Municipal, o expediente contendo o Comunicado Disciplinar e instruído com o Formulário contendo a Justificativa e a deliberação do Chefe do Departamento da Guarda Municipal será encaminhado ao Secretário de Administração e Recursos Humanos, para decisão final quanto à instauração ou não de Processo Administrativo Disciplinar.

Art. 7º São aprovados os seguintes Formulários anexos à presente Portaria:
I - FORMULÁRIO I - JUSTIFICATIVA DE FALTA AO SERVIÇO;
II - FORMULÁRIO II - JUSTIFICATIVA DE DESCUMPRIMENTO DA JORNADA INTEGRAL.

Art. 8º Registre-se, publique-se e cumpra-se.

Art. 9º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

Prefeitura de Juiz de Fora, 07 de maio de 2012.

a) VÍTOR VALVERDE - Secretário de Administração e Recursos Humanos.


FORMULÁRIO I

JUSTIFICATIVA DE FALTA AO SERVIÇO


AO CHEFE DO DEPARTAMENTO DA GUARDA MUNICIPAL:

1. DADOS DO(A) GUARDA MUNICIPAL:

Nome: Matrícula:


2. DADOS DO COMUNICADO DISCIPLINAR:


_____/_____/_______

Data Supervisor Responsável

3. DIA DA FALTA:

____/____/________

4. JUSTIFICATIVA DA FALTA AO SERVIÇO:

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5. COMPROMISSO DE COMPENSAÇÃO DAS HORAS NÃO TRABALHADAS:

Comprometo-me a repor as horas não trabalhadas, acima indicadas, em data a ser definida pela Chefia da Guarda Municipal.

Juiz de Fora, _____ de ___________ de 2012.

Assinatura do Requerente:


6. DELIBERAÇÃO DO CHEFE DA GUARDA MUNICIPAL:

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Assinatura: __________________________________________________ Data: _______/______/2012



FORMULÁRIO II

JUSTIFICATIVA DE DESCUMPRIMENTO DA JORNADA INTEGRAL

AO CHEFE DO DEPARTAMENTO DA GUARDA MUNICIPAL:

1. DADOS DO(A) GUARDA MUNICIPAL:

Nome: Matrícula:


2. DADOS DO COMUNICADO DISCIPLINAR:


_____/_____/_______

Data Supervisor Responsável

3. DESCUMPRIMENTO DA JORNADA RELATADO NO COMUNICADO DISCIPLINAR :

Dia ______/_____/________ Horário de trabalho: de _______ às ______ horas

Local:______________________________

Horas trabalhadas: de ______ às ______horas Horas devidas: ________________horas.

4. MOTIVO DE DESCUMPRIMENTO DA JORNADA:

_____________________________________________________________________________________
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_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________

5. COMPROMISSO DE COMPENSAÇÃO DAS HORAS NÃO TRABALHADAS:

Comprometo-me a repor as horas não trabalhadas, acima indicadas, em data a ser definida pela Chefia da Guarda Municipal.

Juiz de Fora, _____ de ___________ de 2012.

Assinatura do Requerente:


6. DELIBERAÇÃO DO CHEFE DA GUARDA MUNICIPAL:

____________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________
Assinatura: _________________________________________________ Data: _______/_______/2012


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